Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng Cộng sản Việt Nam là sự kiện chính trị trọng đại, có ý nghĩa đặc biệt quan trọng đối với sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong giai đoạn phát triển mới. Một trong những nội dung then chốt, quyết định trực tiếp đến thành công của Đại hội chính là công tác nhân sự, bảo đảm cho sự kế thừa, ổn định và phát triển liên tục của đội ngũ lãnh đạo.
Tuy nhiên, cũng chính vào thời điểm này, các thế lực thù địch, phản động, cơ hội chính trị lại gia tăng hoạt động chống phá, tung ra nhiều luận điệu xuyên tạc, bóp méo công tác nhân sự Đại hội XIV. Những thông tin sai trái đó không chỉ đi ngược lại sự thật mà còn mang động cơ chính trị xấu xa, cần được nhận diện rõ và kiên quyết bác bỏ.
Nhận diện bản chất và thủ đoạn xuyên tạc
Các quan điểm sai trái, thù địch thường tập trung công kích vào công tác nhân sự với những chiêu bài quen thuộc như: Cho rằng nhân sự Đại hội đã “an bài”, “thiếu dân chủ”; quy chụp công tác cán bộ là “đấu đá phe phái”, “lợi ích nhóm”; hoặc cố tình thổi phồng, suy diễn từ một số trường hợp cá biệt để phủ nhận cả một quá trình chuẩn bị công phu, nghiêm túc của Đảng.
Nguy hiểm hơn, các đối tượng này còn lợi dụng không gian mạng, sử dụng danh nghĩa “phản biện”, “góp ý xây dựng”, “dân chủ, minh bạch” để gieo rắc hoài nghi, kích động tâm lý bất mãn, chia rẽ nội bộ, từng bước làm suy giảm niềm tin của cán bộ, đảng viên và Nhân dân đối với Đảng. Thực chất, đây là thủ đoạn tinh vi nhằm phá hoại nền tảng tư tưởng của Đảng, thúc đẩy “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” từ bên trong.
Khẳng định tính đúng đắn, khoa học của công tác nhân sự Đại hội XIV
Thực tiễn cho thấy, công tác nhân sự Đại hội XIV được tiến hành một cách chặt chẽ, bài bản, đúng nguyên tắc và quy định của Đảng.
Quy trình nhân sự được triển khai qua nhiều bước, nhiều vòng, có sự tham gia của các cấp ủy, tổ chức đảng, cơ quan chức năng, gắn chặt giữa quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, luân chuyển với đánh giá cán bộ thông qua thực tiễn công tác và sự tín nhiệm. Mọi khâu đều được kiểm soát chặt chẽ, bảo đảm đúng tiêu chuẩn, điều kiện, không cảm tính, không áp đặt.
Đặc biệt, Đảng ta luôn đặt phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, uy tín và năng lực thực tiễn của cán bộ lên hàng đầu. Quan điểm nhất quán là kiên quyết không để “lọt” vào Ban Chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư những người suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, có biểu hiện cơ hội chính trị, tham vọng quyền lực hay lợi ích nhóm.
Bác bỏ các luận điệu xuyên tạc phổ biến
Trước hết, cần bác bỏ dứt khoát luận điệu cho rằng công tác nhân sự Đại hội XIV “thiếu dân chủ”, “đã được sắp đặt từ trước”. Dân chủ trong Đảng là dân chủ có tổ chức, có kỷ cương, gắn với trách nhiệm và nguyên tắc, hoàn toàn khác với thứ “dân chủ vô nguyên tắc” mà các thế lực thù địch cố tình áp đặt. Thực tế cho thấy, công tác nhân sự được lấy ý kiến rộng rãi trong Đảng, được xem xét, thảo luận kỹ lưỡng ở nhiều cấp, nhiều khâu, bảo đảm sự thống nhất cao.
Đối với luận điệu quy chụp công tác nhân sự là “phe cánh”, “lợi ích nhóm”, thực tiễn đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực trong thời gian qua đã là minh chứng rõ ràng nhất. Nhiều cán bộ, kể cả cán bộ cấp cao, đương chức hay đã nghỉ hưu, nếu vi phạm đều bị xử lý nghiêm minh, không có “vùng cấm”, không có “ngoại lệ”. Điều đó khẳng định quyết tâm chính trị rất cao của Đảng trong việc làm trong sạch đội ngũ cán bộ, nhất là trước thềm Đại hội.
Đặc biệt, các luận điệu lồng ghép yêu sách “đa nguyên, đa đảng”, phủ nhận vai trò lãnh đạo của Đảng trong công tác nhân sự càng cho thấy rõ bản chất phản động, đi ngược lại lịch sử và thực tiễn cách mạng Việt Nam. Sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam là sự lựa chọn tất yếu của lịch sử, của Nhân dân, được khẳng định qua thực tiễn cách mạng và được Hiến pháp ghi nhận.
(Ảnh tuyên truyền)
Bảo vệ công tác nhân sự – bảo vệ sự lãnh đạo của Đảng
Đấu tranh, phản bác các quan điểm sai trái, thù địch về công tác nhân sự Đại hội XIV không chỉ là bảo vệ một khâu công tác cụ thể, mà còn là bảo vệ sự đoàn kết, thống nhất trong Đảng, bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, củng cố niềm tin của Nhân dân đối với chế độ.
Mỗi cán bộ, đảng viên cần nêu cao tinh thần trách nhiệm, tỉnh táo trước các thông tin xấu độc, không chia sẻ, lan truyền những nội dung chưa được kiểm chứng; đồng thời chủ động tham gia đấu tranh, phản bác trên cơ sở lý luận vững chắc và thực tiễn sinh động.
Với sự chuẩn bị nghiêm túc, khoa học, chặt chẽ về công tác nhân sự, có thể khẳng định rằng Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng sẽ thành công tốt đẹp, tiếp tục nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng, đáp ứng yêu cầu phát triển nhanh và bền vững của đất nước trong giai đoạn mới./.
Hits: 23
